עבודה עם משמעות

קרן רש"י, מהקרנות הגדולות והמשפיעות בישראל, פועלת לחיזוק החברה הישראלית באמצעות קידום מוביליות חברתית ושוויון הזדמנויות בפריפריה הגיאוגרפית והחברתית.

קרן רש"י היא המקום למי שמחפשים עשייה משמעותית התורמת לשינוי חברתי.*

הצטרפו אלינו ובואו להיות חלק מהשינוי!

כל המשרות (9)
סינון
12.09.2021

מנהל.ת מיזם קהילות לומדות

משרה מלאה. תחילת העבודה - מיידית. הגשת קורות חיים עד לתאריך 7.10.2021

רקע
מיזם קהילות לומדות הינו מהלך משותף של משרד הפנים וקרן רש"י לחיזוק ההון האנושי בשלטון המקומי. המיזם ירשת ויחבר בעלי תפקיד מקבילים ברשויות המקומיות במטרה לפתח את ההון האנושי, לייצר יידע מקצועי ולהנגישו לבעלי תפקיד בשלטון המקומי. המיזם נועד ליצור קבוצת עמיתים מקצועית ומשמעותית של בעלי תפקיד המובילים את השירות לתושב ומשפיעים דרכו על קידום מוביליות חברתית.


תיאור התפקיד:

•  ניהול והנחייה של צוות מטה המיזם ומנהלי קהילות
•  ניהול שותפות המיזם ויצירת רשת שותפים לקידומו
•  הכנה והובלה של ועדות ההיגוי של המיזם
•  קשר עם השלטון המקומי תוך איתור צרכים ויצירת מענים
•  בניית תוכנית אסטרטגית, תוכניות עבודה ומנגנון ליישום בשטח
•  בניית מודל – יזום, הקמה וניהול קהילות לומדות
•  הנחייה תהליכית של מפגשים ודיונים שונים (פורומים, שולחנות עגולים, צוותי אד-הוק וכו') ​
•  אחריות לפיתוח, איסוף והנגשת הידע המקצועי
•  הובלת מהלך שיווק ומיתוג של המיזם
•  ניהול תקציב המיזם
•  ניהול מערך המדידה והערכה של המיזם


דרישות התפקיד:
•  תואר ראשון חובה, עדיפות לתואר שני
•  ניסיון בניהול פרויקטים ארציים והובלת מיזמים בין-מגזריים כולל ניסיון בניהול צוות, וניהול תקציב – חובה
•  יכולות ארגוניות
•  ניסיון בניהול שותפויות רב מגזריות
•  ידע בעבודה עם קהילות מקצועיות
•  ניסיון בהנחיית קבוצות מורכבות
•  היכרות עם מערכות ציבוריות ו/או מוניציפליות
•  יכולת הבעה גבוהה בכתב ובעל פה
•  המשגת ידע חדש, אריזתו והטמעתו בקרב בעלי עניין – יתרון

אנו מחפשים מועמד/ת עם:
•  חיבור אישי לחזון המיזם ולשלטון המקומי בישראל
•  תפיסה יזמית ומציאת אלטרנטיבות
•  יחסים בינאישיים מעולים ויכולת לעבוד באופן עצמאי ובצוות
•  יכולת לעבוד ברמה המערכתית-אסטרטגית וברמה הביצועית אופרטיבית כאחד
•  חוסן אישי ויכולת לעבודה בסביבה מורכבת, עמומה ומרובת נקודות מבט
•  מיומנות דיגיטלית גבוהה ויכולת איסוף, ניתוח ושימוש בנתונים
•  יכולת למידה גבוהה

19.09.2021

רכז/ת אדמיניסטרטיבי/ת

היקף המשרה: שעתי / יומי (38 ₪ לשעה), 4-5 ימים בשבוע. תחילת עבודה מיידית, עד דצמבר 2022. תאריך אחרון לשליחת קורות חיים - 4.10.2021

כללי
לתכניות בתחום הרווחה של קרן רש"י דרוש/ה רכז/ת אדמיניסטרטיבי/ת

תיאור התפקיד
• מיון, ארגון ומעקב שוטף אחר חשבוניות ספקים
• קשר שוטף עם ספקים, נותני שירות וצוות התמיכה של התכניות
• תמיכה טכנית במשתמשים – אופציונלי
• הזנת נתונים למערכת המידע
• אדמיניסטרציה שוטפת

דרישות התפקיד:
• יחסי אנוש מעולים ויכולת לעבודת צוות
• אוריינות מחשב ושליטה בתוכנות office
• יכולת התבטאות בכתב ובע"פ
• חריצות, סדר וארגון, אחריות ואמינות
• עברית ברמת שפת אם; אנגלית ברמה טובה

19.09.2021

טכנאי/ת מחשוב ותשתיות

משרה מלאה. תחילת עבודה מיידית. תאריך אחרון לשליחת קורות חיים - 7.10.2021

כללי
לקרן רש"י דרוש/ה טכנאי מחשוב ותשתיות שיהיה חבר צוות במחלקת מערכות המידע וייתן שירותים שונים לארגון ולעובדיו

תיאור התפקיד
• מתן שירות ותמיכה שוטפים למנהלי הארגון ולעובדים
• התקנה, תפעול, בקרה ותחזוקה של מערך המחשוב הכולל בין היתר, מחשבים, ציוד תקשורת, שרתים, מערך אחסון (Storage), מערך גיבויים, מערך וירטואליזציה, מערכות ניטור ואנטי וירוס
• עבודה שוטפת מול נותני שירות, ספקים ויצרנים שונים
• הדרכות עובדים בכתב ובע"פ על השימוש במערכות הארגון
• טיפול, חידוש ומעקב אחר התוכנות והרישיונות השונים
• ביקורים באתרי הארגון לצורך בקרה, תחזוקה וטיפול בתקלות

דרישות התפקיד:
• ידע וניסיון (hands-on) בתמיכת משתמשים במחשבים ותקשורת
• ניסיון בעבודה עם סביבה מרובת שרתים (VMware, מערכי אחסון, גיבויים)
• ניסיון בעבודה עם Active Directory ,Exchange ,Terminal Server ,Office 365
• הכרות עם GPO – יתרון
• הסמכות רלוונטיות – יתרון

31.08.2021

חבר/ה בצוות תמיכה למערכות Salesforce חברתיות

משרה שעתית. תחילת עבודה מיידית. תאריך אחרון לשליחת קורות חיים - 5.9.2021

כללי
לקרן רש"י דרוש/ה חבר/ה בצוות תמיכה למערכות Salesforce חברתיות במחלקת מערכות מידע.

תיאור התפקיד
• תמיכה טכנית שוטפת במערכת Salesforce המשרתת תכניות בתחום הרווחה באמצעות טלפון, דוא"ל, צ'ט והדרכות פרונטליות
• טיפול בתקלות חומרה/תוכנה, תקשורת ותפעול יישומי Office ותיבת הדואר הארגונית של התוכנית
• סיוע באדמיניסטרציה שוטפת הקשורה לתהליכי התשלום המבוצעים באמצעות המערכת
• סיוע שוטף למחלקת מערכות ידע בנושאים נוספים

דרישות התפקיד:
• אוריינות מחשב ברמה גבוהה
• יכולת עבודה תחת לחץ וריבוי משימות
• יכולת התבטאות מעולה בכתב ובע"פ
• ניסיון בעבודה עם יישומי מחשב שונים
• עברית ברמת שפת אם; אנגלית ברמה גבוהה
• חריצות, סבלנות, מסירות ואמינות
• יחסי אנוש מעולים ויכולת עבודה בצוות
• למידה מהירה ועצמאית ואהבה לתחום

30.08.2021

מנהל/ת קהילת ידע ומעשה של מנהלות יישוביות לגיל הרך

משרה חלקית (50%). מועד משוער לתחילת עבודה - 15.10.2021.

רקע
קהילת הידע והמעשה הינה יוזמה משותפת של ג'וינט-אשלים וקרן רש"י לחיזוק ההון האנושי בגיל הרך בשלטון המקומי. המיזם ירשת ויחבר מנהלות גיל רך ברשויות ליצירת קבוצת עמיתים לומדת ומתפתחת.
מהלך זה מבוסס על הבנת הפער בין הרצוי למצוי מבחינת השירותים והמשאבים לגיל הרך ברמה הארצית והמקומית, וראיית הרשות המקומית כאחראית להענקת מעטפת שירותים מותאמים לילדים ולהוריהם. הבנה זו היא בעלת פוטנציאל ליצירת שינוי עמוק וארוך טווח, עם מנהלת יישובית לגיל הרך כציר המרכזי בתהליך.

תיאור התפקיד:
התפקיד כולל הקמה וניהול של הקהילה, ובכלל זה: זיהוי צורכי השטח, בניית סילבוס וסדר יום משותף עם המשתתפות, הצפת ידע מעשי מהשטח, הצבת מטרות אישיות וקבוצתיות קונקרטיות וקידומן, חשיבה משותפת על אתגרים, יצירת שיתופי פעולה בין חברות/י הקהילה, והנחת תשתיות לקיימות של הקהילה, איתור ופיתוח ידע והנגשתו (עם רכז/ת הידע).

דרישות התפקיד:
• תואר ראשון, עדיפות למדעי החברה וההתנהגות
• הכרת המודל של קהילות מקצועית לומדות  Communities of Practice
• היכרות עם השלטון המקומי
• ידע בתחום הגיל הרך – יתרון
• הקמה של קהילה וניהולה, רצוי בתחום חינוכי-חברתי
• ניסיון בשימוש ברשתות חברתיות לבניית קהילה וקיומה
• יוזמה ויכולת לעבודה עצמאית
• גמישות והתאמה לצרכים משתנים
• יכולות ארגון וניהול גבוהות
• תקשורת בין-אישית טובה מאוד
• יכולת לרתום אנשים לתהליכי שינוי
• יכולת לעודד התפתחות אישית
• ערכיות ומודעות חברתית
• שאיפה ללמידה מתמדת ולהתמקצעות
• גמישות מחשבתית ופרגמטיות
• סבלנות, סובלנות ויכולת לעבודה רב-תרבותית

29.08.2021

כלכלן / רו"ח

50% משרה, מקום העבודה באזור המרכז. הגשת קורות חיים עד לתאריך 9.9.2021, תחילת עבודה - מיידית.

רקע
מרכז מעשה פועל משנת 2004 במטרה לקדם מוביליות חברתית-כלכלית ולפתח מנהיגות אזרחית בקרב צעירים וצעירות מישובי הפריפריה, באמצעות הפעלת מסגרות התנדבות ותכניות המשך.

תיאור התפקיד
• עבודה בממשק מול בנקים, ספקים ולקוחות
• ניהול תקציב
• טיפול בחוזים

דרישות התפקיד:
• תואר ראשון בכלכלה, מינהל עסקים או חשבונאות – חובה
• ידע וניסיון בעבודה עם תוכנות SAP ,Excel – חובה
• שליטה באנגלית – יתרון
• יסודיות, סדר וארגון, מסירות ויחסי אנוש טובים

09.08.2021

רכז/ת אזור למיזם השכלה

משרה מלאה, עבודה באזור הדרום. מועד משוער לתחילת עבודה - 3.10.2021, הגשת קורות חיים עד 15.9.2021

רקע: המיזם מתמקד בבניית תשתיות ארגוניות ומקצועיות ברמה האזורית לקידום צעירים וצעירות במצבי סיכון באמצעות השכלה על-תיכונית. הוא פועל במסגרת תכנית יתד – התוכנית הלאומית לצעירים במצבי סיכון ובשיתוף עם ג'וינט-אשלים ומשרד העבודה, הרווחה והשירותים החברתיים.

תיאור התפקיד:
• פיתוח מענים בנושא השכלה (הכוון, לווי ומענים ייחודיים) באזור הדרום יחד עם שותפים
• בניית שיתופי פעולה ועבודה מול גורמים מקצועיים רלוונטיים במרחב האזורי: מוסדות הכשרה והשכלה, רשויות מקומיות ועמותות וארגונים העוסקים בתחום.
• עבודה מערכתית מול גורמים בקהילה
• שותפות בפיתוח הידע בתכנית – למידה מתמדת מהשטח, בנייה והנחיה של תהליכי איסוף, ארגון, המשגה וכתיבה של תורת העבודה וחומרים מקצועיים בתחום ההשכלה
• הובלת הפיילוט בשטח עבור צעירים באזור הדרום
• הובלת צוות שיפעל באזור

דרישות:
• תואר ראשון במדעי ההתנהגות – חובה; עדיפות לתואר שני, יתרון לתואר בעבודה סוציאלית
• ניסיון של שלוש שנים בהובלת תכנית
• הכרת השדה החברתי
• הכרת אופן הפעולה של המחלקות לשירותים חברתיים
• הכרת אופן הפעולה של מוסדות להשכלה והכשרה על-תיכונית
• ראייה מערכתית, אחריות ויוזמה
• יכולת גבוהה בעבודה בצוות רב מקצועי

20.06.2021

עו"ס בית חם לנערות – אשקלון

משרה חלקית - 50%-75% בהתאם לתנאי צו הרחבה. תחילת עבודה מיידית. הגשת קורות חיים עד לתאריך 1.7.2021

רקע
לעמותת תפנית בחינוך דרוש.ה עו"ס לבית חם לנערות באשקלון. הבית החם מהווה מסגרת טיפולית לנערות בגילאי 13-18 המעניקה להן חוויה חיובית של קבלה, חום ושייכות באמצעות צוות רב מקצועי הכולל עו"ס, מדריכה ואם בית.

תיאור התפקיד:
המשרה כוללת ריכוז, הדרכת צוות, טיפול קבוצתי ופרטני מול הנערות. העבודה בשעות הצהריים עד שעות הערב המוקדמות.

דרישות התפקיד:
• תואר ראשון בעבודה סוציאלית
• ניסיון בעבודה עם נוער – יתרון
• יכולת להוביל ולהנהיג את הנערות ואת הצוות
• יכולת לעבודה ניהולית ומערכתית
• יכולת בין-אישית טובה ליצירת קשר ולהתערבויות פרטניות וקבוצתיות

20.04.2021

מדריך/ה לתכניות המרכז לחינוך סייבר

היקף המשרה: חלקית (שעתית). תאריך משוער לתחילת עבודה: 9/2021. הגשת קורות חיים עד 10/2021

רקע:
מחפשים אתגר אמיתי, מצוינות טכנולוגית ושליחות חברתית?
המרכז לחינוך סייבר פועל לצמצום פערים חברתיים באמצעות חינוך למצוינות. אנו מפתחים ומובילים תכניות חינוכיות בתחום המחשבים והסייבר שנועדו לחולל שינוי בפריפריה הגאוגרפית והחברתית בישראל.

תיאור התפקיד:
התפקיד כולל הדרכה טכנולוגית, ליווי וחניכת קבוצה קבועה של תלמידים מצטיינים בשעות אחר הצהריים במשך שנת הלימודים.
העבודה הינה במסגרת שעתית (משרה חלקית).
שכר מתגמל, הכשרה מקצועית, סיפוק ועניין רב מובטחים!

דרישות:
• ידע באחד או יותר מהתחומים הבאים: C/ C++/ רשתות ו- Python / Assembly
• יכולת הדרכה, גישה חינוכית וחברתית
• יכולות בין אישיות גבוהות, יכולת עבודה בסביבה דינמית וגמישה
• ראש גדול ורצון להשפיע על בני נוער
• סקרנות ויכולת למידה עצמית
• התחייבות לעבודה עד סוף שנת הלימודים האקדמית (ירידה בעומס בתקופת המבחנים)

* בפורטל מתפרסמות חלק מהמשרות הפתוחות בקרן רש"י. בנוסף, אנו מפרסמים משרות עבור מיזמים בהם קרן רש"י שותפה (העסקה שלא באמצעות הקרן) ומשרות בארגונים קשורים, על פי בקשה. אין בפרסום זה כדי להטיל על קרן רש"י אחריות כלשהי. האחריות המלאה על תוכן הפרסום ועל תהליך האיתור, המיון והגיוס חלה על הגוף המעסיק בלבד.
רק פניות מתאימות תעניינה על ידי הגוף הרלוונטי.