מצוקת כוח האדם של חברות ההיי-טק גורמת להם לפנות לצעירים בתיכון בעלי אוריינציה מתאימה, כמו חניכי תכנית מגשימים. "גילינו שהם משתלבים מעולה בצוותים הכי מרכזיים בחברה", מעידה מנהלת הגיוס של אחת החברות. "הערך המוסף שלהם יוצא דופן, והם מביאים רוח חדשה ומיוחדת לחברה."
חיזוק החוסן החברתי בישראל אינו מותרות אלא תנאי ליכולת שלנו להמשיך לחיות כאן ביחד. הוא נבנה בעשייה שיטתית ומתמשכת שמניחה את הבסיס להתמודדות גם בשעת משבר, ומאפשרת לנו לא רק להגיב אלא לשקם, לייצב ולבנות עתיד טוב יותר.
הנגשת המכינות לכל האוכלוסיות היא המפתח למילוי ייעודן החברתי. מדובר לא רק בהענקת הזדמנות למי שצמחו בפריפריה, אלא גם במתן כלים שמאפשרים להם להשתלב במרכז החברה הישראלית.
רשויות מקומיות חזקות, בעלות מקורות הכנסה עצמאיים ומנועי צמיחה כלכליים הן תנאי הכרחי לצמיחה כלכלית-חברתית בפריפריה אחרי המלחמה.