משך התכנית – תשעה חודשים, מתחילת מאי 2023 ועד לינואר 2024, בפורמט של OJT (הכשרה תוך כדי עבודה).

התכנית בנויה משלושה חלקים:
1. מפגשים קבוצתיים אינטנסיביים (16 מפגשים יומיים ודו-יומיים הכוללים לינה; המפגשים מתקיימים אחת לחודש)
2. למידת עמיתים בצמדים (6 שעות ו-2 ימי סיור)
3. סיור לימודי בלונדון (6 ימים)

תכנים שנעסוק בהם: מנהיגות, פיתוח הזהות המקצועית-ניהולית, בירור אישי של דפוסי ניהול, חיזוק מיומנויות כמו: טיפוח שותפויות, רתימה וניהול צוות, הובלת שינוי, בניית אסטרטגיה, ניהול משאבים ומוביליות חברתית.
כל זאת לצד שיח כן ופורה ויצירת רשת עמיתים מקצועית בעלת ערך.

תנאים להגשת מועמדות:
– מנהל/ת בדרג בכיר או דרג ביניים
– מנהל/ת עם מוטת השפעה רחבה על הארגון ו/או על השדה החברתי
– ניהול צוות במטה קרן רש"י או בעמותות החברות ברשת רש"י
– ניסיון ניהולי של שלוש שנים לפחות
– נכונות להישאר בארגון / בקרן רש"י כשנתיים לפחות מסיום התכנית
– ההשתתפות בתכנית כרוכה בתהליך מיון ובאישור מנכ״ל/ית

(ההרשמה למחזור ב' הסתיימה)

עלות התכנית ממומנת בחלקה על ידי קרן רש"י עם השתתפות של העמותה השולחת ותשלום סמלי של המשתתף.